Nieuw toelatingsstelsel moet misstanden bij uitzendbureaus voorkomen

Uit onderzoek blijkt dat uitzendbureaus misbruik maken van kwetsbare mensen. De regels worden door deze uitzendbureaus genegeerd wat leidt tot onaanvaardbare situaties voor arbeidsmigranten. Ook hebben deze bureaus een financieel voordeel ten opzichte van hun concurrenten die juist wél goed voor hun werknemers zorgen. Om deze misstanden tegen te gaan komt het kabinet met een nieuw toelatingsstelsel voor uitzendbureaus.

Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, Karien van Gennip heeft het wetsvoorstel naar de tweede kamer gestuurd. 'Nog te vaak worden arbeidsmigranten in Nederland behandeld als tweederangsburgers. Zij slapen in slechte omstandigheden en werken op gevaarlijke plekken, met onzekere contracten. Malafide uitzendbureaus maken misbruik van hun kwetsbare positie en verdienen daar geld aan. Dit is Nederland onwaardig. Dit wetsvoorstel moet ervoor zorgen dat deze uitzendbureaus goed voor hun personeel zorgen. Dat verbetert de positie van arbeidsmigranten én zorgt voor een gelijk speelveld voor alle uitzendbureaus.'

Nieuwe regels

Met dit wetsvoorstel wordt een toelatingsstelsel ingevoerd voor uitzendbureaus en andere bedrijven die arbeidskrachten ter beschikking stellen. De kern van dit stelsel is dat deze uitleners alleen op de markt mogen opereren als zij daartoe toegelaten zijn. Daarvoor moeten zij onder andere een VOG indienen, een waarborgsom van honderdduizend euro overmaken, laten zien dat zij het juiste loon betalen en netjes hun belastingen betalen. Periodiek wordt gecontroleerd of de uitzendbureaus zich aan de regels blijven houden. Bedrijven die gebruik maken van uitzendbureaus, de zogenoemde inleners, mogen alleen zakendoen met uitzendbureaus die toegelaten zijn tot de markt.

Lees ook de andere berichten in ons Dossier Arbeidsmigranten

Bron: Rijksoverheid