Minder administratie en een eenvoudiger RI&E

De Tweede Kamer heeft tijdens het tweeminutendebat Gezond en veilig werken verschillende moties aangenomen. Deze voorstellen moeten de administratieve verplichtingen rond gezond en veilig werken verminderen. Voor veiligheidskundigen en arbodiensten kunnen hierdoor op termijn belangrijke zaken veranderen. Het gaat om de toetsing van de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E), hulpmiddelen voor verschillende branches en de verdeling van taken binnen de arbozorg.

Bij de stemmingen stonden twee onderwerpen centraal. De Kamer wil de administratieve lasten verminderen en de RI&E eenvoudiger maken, vooral voor het midden- en kleinbedrijf (mkb). Daarnaast wil de Kamer werknemers beschermen tegen kankerverwekkende stoffen en de kwaliteit van de arbozorg verbeteren.

RI&E en regeldruk 

De Kamer heeft meerdere moties aangenomen, onder meer van de VVD en de SGP. Deze voorstellen moeten het voor werkgevers makkelijker maken om aan de RI&E-verplichtingen te voldoen.
Er komt een kort onderzoek naar de meest voorkomende klachten over administratieve arboverplichtingen. Dit onderzoek richt zich op mkb-bedrijven en organisaties waar de risico’s beperkt zijn.
Ook wordt het makkelijker om een RI&E voor een hele branche te laten erkennen. Dat moet straks ook mogelijk zijn voor sectoren of werkomgevingen waar op brancheniveau geen cao-partijen betrokken zijn. Denk bijvoorbeeld aan een algemene RI&E voor kantoren.
Bedrijven met meerdere vergelijkbare vestigingen, zoals winkelketens, moeten straks één RI&E kunnen gebruiken die past bij al deze locaties. Per vestiging is dan alleen een korte controle nodig op risico's die specifiek voor die locatie gelden. Zo hoeven bedrijven niet meerdere keren voor dezelfde toetsing te betalen.
De Kamer wil concrete maatregelen om de regels eenvoudiger te maken. Een voorbeeld is het uitbreiden van de vrijstelling van een aparte toetsing bij gebruik van een branche-RI&E naar bedrijven tot 50 werknemers.

Werkgeversorganisaties VNO-NCW en MKB-Nederland: "VNO-NCW en MKB-Nederland zijn blij met de aangenomen moties. Het beschermingsniveau voor werknemers moet overeind blijven, maar de verplichtingen kunnen eenvoudiger en beter worden afgestemd op de omvang en risico’s van bedrijven. De schaarse capaciteit van arbokerndeskundigen kan bovendien beter worden ingezet voor preventie en advies op de werkvloer dan voor herhaalde procedurele toetsing."

Arbozorg en deskundigheid

Naast het verminderen van de regeldruk heeft de Kamer voorstellen aangenomen over de organisatie en kwaliteit van de arbozorg.
De minister gaat onderzoeken of taken binnen de arbozorg anders verdeeld kunnen worden, taakherschikking. Proefprojecten moeten duidelijk maken welke mogelijkheden hiervoor bestaan.
Een andere aangenomen motie vraagt om het stelsel aan te passen, zodat er maximaal één verantwoordelijke arbokerndeskundige is. De motie vraagt ook om verplichte jaarlijkse bijscholing opnieuw in te voeren.

Gevaarlijke stoffen en specifieke groepen

De Kamer heeft ook voorstellen aangenomen over bescherming tegen gevaarlijke stoffen en veiligheid in de industrie.
Het kabinet gaat een stappenplan maken om KME (Koolmonoxide-ethylester / gerelateerde verbindingen) op Europees niveau te laten indelen als vermoedelijk kankerverwekkend. Ook gaat het kabinet met de Nederlandse Arbeidsinspectie (NLA) overleggen over de handhaving hiervan op Europees niveau.
Daarnaast komen er aparte arbocategorieën voor gespecialiseerde vrijwillige duikers en studenten maritieme archeologie.

De Kamer vraagt ook om jaarlijks aandacht te besteden aan Workers' Memorial Day op 28 april. Op deze dag worden slachtoffers van arbeidsongevallen en beroepsziekten herdacht. Veiligheidskundigen weten dat al, de leden van de Tweede Kamer waren hiervan kennelijk nog niet op de hoogte…

De aangekondigde proefprojecten rond taakherschikking, veranderingen in de vrijstelling van RI&E-toetsing en de nieuwe eisen aan bijscholing vallen in de categorie ‘wordt vervolgd’.
Het kabinet zal de moties in de komende periode uitwerken in concreet beleid en wetgeving.

Zie voor alle specifieke stemmingen en details de Officiële Stemmingsuitslag van de Tweede Kamer (13 oktober 2026).

Bronnen: VNO-NCW en MKB Nederland